雅安企业内训分为外部培训和内部培训,企业内训是指在企业内部进行培训和学习,内训老师是内部有经验的人员或者通过外部聘请来担任。tag:雅安室内拓展培训
在雅安户外拓展训练过程中,培训师会认真观察每位学员的表现,针对个别消极怠慢、纪律性差、缺乏沟通、缺乏协作的学员,培训师会运用各种激励手段,正确引导他们回归到积极的状态,确保每位学员都能在培训过程中真正学到东西。tag:雅安夏季拓展
雅安户外拓展培训大致分为素质拓展和体能拓展两个方面,是大众群体通过专业的拓展训练机构,在野外自然环境场地里进行的一些生存训练,从而提升自身素质和体能,达到培养团队协作力。也可以定义为具有探险和体验探险性质的体育活动项目群。tag:雅安野外拓展
雅安户外拓展训练过程中50%以上都是团队整体之间的互相讨论与沟通,集思广益,为解决问题提供更好的办法。提升了企业团队、成员之间的沟通,增强企业员工之间的信任,后达到企业培训的重要目的—企业凝聚力提升。tag:雅安野外拓展培训
山美特户外拓展培训开创性的提出了“情境训练”的概念,构建了完整的情境训练理论模型,推出了情境商战、情境拓展、情境团建、情境党建、情境教育五大情境训练系统,研发了数十个情境训练课程及上百个情境体验。这些丰富的情境训练课程及活动项目能让受训对象在特定的情境体验中,更轻松、更快乐的在情境的深度体验中达成特定的培训活动目的。