乐山团队建设具有控制功能。员工的个体行为需要控制,群体行为也需要协调。团队精神所产生的控制功能,是通过团队内部所形成的一种观念的力量、氛围的影响,去约束规范,控制职工的个体行为。这种控制不是自上而下的硬性强制力量,而是由硬性控制向软性内化控制;由控制职工行为,转向控制职工的意识;由控制职工的短期行为,转向对其价值观和长期目标的控制。因此,这种控制更为持久有意义,而且容易深入人心。tag:乐山搞拓展或者团建的公司
通过正规系统的乐山军事拓展训练,为参训人员锻造逆商、塑造情商、提高财商;培养认真做人做事的态度,雷厉风行的作风,坚韧不拔的意志力,面对任何困难的勇气和信心;培养坚强的毅力,超强的行动力,卓越的领导力;培养良好的沟通和协作能力,百折不挠、打不烂拖不垮的铁血精神和对待生活的积极态度;挖掘个人潜能,启迪智慧,全面提升综合素质,锻造未来的商业领袖。tag:乐山青少年军事拓展营地
通过乐山户外拓展训练,每个人都能够准确认识自己的人格属性,重新认识自己,发现自己的潜力,发挥自己的长处,避免自己的弱点,有一个全新的认识和定向,不断地“塑造自己,提高自己”。“在工作中,最终实现个人和公司的快速成长在一起。”增强团队自信心,增强团队成员之间的相互信任和团结,加强团队与人之间的沟通与沟通,培养团队精神,有助于提高团队生产力,降低离职率,创造和谐的工作环境。科学有效地培养团队整体。解决问题,提高资源合理利用意识。tag:乐山拓展年会
关于乐山户外拓展培训的价值有人曾做过一个生动的比喻,那就是把拓展培训工程比喻成防洪工程:投进去很多钱,表面上看不出很大的效果,仿佛只是花钱,创造不了直接的经济效益,但省了这笔钱,随着泥沙越积越多,河床越来越高,一旦洪峰来了,造成决堤损失的就不能光用金钱来衡量了。tag:乐山周边素质拓展
山美特户外拓展培训的师资力量雄厚,公司现有专职及签约培训师 60 多名(其中包括 9 名外籍资深培训师)。山美特体验式培训的培训师队伍主要以资深管理专家、教授博士领衔,都具有深厚的理论功底以及丰富的管理实践和带队培训经验,并可以根据客户需要开展全程英语授课。