梅州企业内训活动帮助参与者增进他们的沟通技巧与人际关系,尤其当他们必须一起共事、分享信息以使团队的绩效达到极致的时候。参与者可以体验并了解有效沟通的性质与特色,像是诚心倾听、产生共鸣、反应确认及敞开心胸。此课程为参与者举办讨论会以练习及培养沟通技巧。此课程同时强调利用观察及其它不同的方式,看看在何种情况下沟通是有效的,在什么情况下是行不通的。tag:梅州室内拓展培训
梅州水上拓展活动在轻松的氛围中,考验团队协作。经过精心的设计策划,水上项目倾情奉献,引人入迷。考验参与者的体能、爆发力、平衡力、判断力,同时对参与者的胆量、速度以及灵活性提出很高的要求,是将参与者的智能与体能完美调动起来的团建活动。tag:梅州水上拓展
梅州户外拓展训练在尊重的基础上触碰学员的崇奉与心境,经过领会去培育学员的内在情感和价值观。简而言之,说教式操练注重的是效果,教授的是常识;团队拓展操练集合的是进程,培育的是心境和行为。相较而言,拓展操练关于现代企业具有更名贵的价值。tag:梅州素质拓展推荐
梅州户外拓展训练的环境不同于工作环境,它是对工作环境的提纯和简化。参训期间,学员远离了我们实际的工作环境和生活环境,在这个新的环境里被同化,受潜移默化的影响。这种情况下,教练的作用是非常强大的,它会使参训成员的思维和行为方式高度认同。但是,学员的工作环境和培训环境完全不同,各自在工作中所 要完成的任务目标也不一样,不会像拓展培训时那样,团队目标简单、精确且一致。一句话,现实中的游戏规则更复杂、变化程度更高。就比如从部队那个环境里出来的人,与一般的人相比,团队意识、纪律性和执行力都更强,这里面有相当一段时间持续性的强化锻炼,这种意识的或潜意识的形成的确不是一两次拓展培训就可以达到的。tag:梅州拓展培训机构心动力
山美特户外拓展培训的培训师都是拥有5-10年的带队经验,专业的知识和较强的控场能力是保证拓展培训效果的基本要素。拓展培训师是整个活动的带动者,山美特拓展对培训师的筛选有其严格的要求,这是本着对客户负责的态度,也是为自己创造良好口碑的路径,客户对培训师的认可便是对山美特拓展的认可。因此,作为对直接接触客户的培训师的选择上,我们从不马虎。